自离未办离职手续能否拿到工资呢

自离未办离职手续，工资需视情况而定。依据《劳动法》，提前通知离职工资不受影响；若未提前通知且造成损失，用人单位有权要求赔偿，可能无工资。严重后果为可能面临法律诉讼及经济损失。
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自离未办手续，处理方式有协商、仲裁、诉讼。建议先与公司协商，协商不成可申请劳动仲裁，仍无法解决则可提起诉讼。选择时需考虑效率、成本及自身权益保障。
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自离工资视情况。操作如下：1. 若已提前通知，与公司沟通结算工资；2. 若未提前通知，先与公司协商赔偿事宜，再谈工资；3. 协商不成，准备证据申请劳动仲裁；4. 仲裁无果，向法院提起诉讼。